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工商時報【張佩芬╱台北報導】

興航航空解散後,留下的兩岸航線,民航局已在農曆年前完成分配,在桃園機場兩航廈的貴賓室,也由華航與日航分別接下,另興航向林口一家養生食品購買的商務艙綜合果豆,廠商透過臉書折價銷售,2.3萬包已經售罄,接下來還將利用15萬個剩餘空袋繼續銷售。

興航善後問題逐步解決,1月21日民航局完成興航留下的兩岸航線航點與航班分配,目前剩下桃園-貴陽、高雄-南寧、臺中-南寧每周各兩班無人申請、花蓮-杭州、花蓮-武漢、花蓮-天津每周各1班,共計6條航線每周9班無業者提出申請。

桃機櫃台目前也暫未分配,一航廈的貴賓室由華航拿下,二航廈則由原使用者日航拿回,松山機場的航廈、櫃台與辦公室,因為機場近期進行使用面積調整,需要轉置空間,暫不分配,但遠東航空已經表達接手意願。

去年1月與興航簽約,推出商務艙的堅果隨手包的業者,被欠10月、11月的貨款100多萬,12月要用的2.3萬多包堅果堆在倉庫,還有15萬個空袋子好康報報與2、3000個空禮盒,估計價值5百多萬,業者自力救濟,在臉書上進行銷售,連興航前執行長陳欣德也在臉書上號召大家購買,目前2.3萬包都已售罄。該產品原本飛機上一盒12包售價960元,現在只賣699元,由於整包都是天然果豆,在業界商務艙屬於高CP值的點心,原本就很受旅客青睞,銷售狀況也優於預期。

工商時報【崔慈悌╱台北報導】

副總統陳建仁昨(19)日公布年金改革草案,除警消中小學教師等行業外,未來年金請領年齡將逐年延後至65歲,並規劃「年資可攜」制度,以利公教勞轉業,政府未來5年每年也將撥補200億元,讓勞保基金破產年限延後到2036年。

年金改革國是會議本周日將在總統府登場,身兼年金改革委員會召集人的陳建仁昨天與年改會執行長林萬億、教育部長潘文忠、勞動部長郭芳煜、銓敘部長周弘憲等人公布草案。

陳建仁指出,因應人口老化並預期國人壽命延長趨勢,未來除了警察、消防等危險勞動,以及中小學教師等特殊職務外,年金請領年齡將逐年延後至65歲。

其中公務員預計115年以後,須年滿65歲以上才能請領,與勞工同步。警消等危勞職務則仍維持70制(15年+55歲)不調整。如果想提前退休可領取「減額年金」,延後退休者也可領「增額年金」,提前或延後年限最多5年,依每年4%的比率降低或增加年金給付額度。

目前我國各職業別年金制度各自分立,公教人員如果轉到民間企業工作,只要年資還達不到法定資格,就無法領到年金,勞工轉到公教體系也是一樣。

為因應各職域人力流動需求,此次年金改革設計「年金年資可攜帶制度」,採「合併計算年資,分別計算年金」方式。陳建仁舉例,如果有人當公務員13年,再到企業做13年,這26年的公保、勞保年資可以併計,年金則分開領取,鼓勵年輕人做完公務員仍然可以去創業。

育嬰留職好康停薪期間的年資,則可選擇全額自費,繼續撥繳保險與退撫基金費用,未來併計退休、資遣或撫卹年資。

至於勞保方面,陳建仁表示,政府會負最終給付責任,蔡英文總統已同意未來5年由政府每年撥補200億元,讓原本預計116年破產的勞保基金,可延後到125年。

陳建仁強調,此次年金改革所節省的經費,在扣除屬於地方政府的自籌款後,都將挹注基金,政府不會拿走,確保基金餘額至少一個世代不會用盡。改革後,公務人員退休基金原本估計120年破產將延後到133年,教育人員退休基金從119年破產延後到132年。

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